10月3日下午，总书记苏林主持与内务部、农业与环境部的工作会议，审查在运行两级地方政府模式时，地方公共事业单位执行农业推广任务的安排情况。
从今以后，地方报告不得出现缺乏专业能力的干部
在工作会议上，总书记苏林要求地方领导继续安排和配备足够的乡镇、坊级专业干部，涵盖土地、农业推广、兽医等所有领域，以确保任务顺畅、高效执行，实现政府贴近人民、服务人民的目标。
根据内务部和农业与环境部的报告，在运行两级地方政府模式时，审查地方公共事业单位执行农业推广任务的安排情况，全国目前有136,261名干部、公务员（政府系统）在3,321个乡镇、坊、特区工作。
平均每个乡镇、坊有41.03人。超过94%的乡镇干部拥有大学学历。只有约5.38%的干部专业水平不符合要求。
基于报告数据，总书记苏林强调，不能说乡镇缺乏干部，乡镇干部的专业水平是薄弱和不足的。
"关于专业水平，乡镇干部不可或缺。从今以后，地方报告不得出现缺乏专业能力的干部。
如果说有缺乏，也只是缺乏热情、缺乏责任感、缺乏觉悟而已。
不能归咎于缺乏专业能力。通过这次调查评估，我们才了解到这些情况"，总书记苏林说。
针对许多地方反映干部缺乏或不符合工作要求的情况，总书记认为，这个问题应由地方自己回答，中央无法替地方回答。
"通过调查发现，不是缺乏专业水平，而是缺乏责任感、热情、不愿工作、未能体现为人民服务的精神、不符合干部要求。
因此，必须重新审视工作安排方式，重新评估干部质量，以制定计划改善这一状况"，总书记明确指出。
不组织区域农业推广站
总书记要求不组织区域农业推广站，并确认乡镇级农业推广干部的配备仍得到保障。
总书记明确指出，目前不设县级，因此组织区域农业推广站将是一种"变相的县级，不上不下，无人管理"。
总书记要求迅速在乡镇建立公共事业单位负责农业推广。乡镇政府必须负责指导执行农业推广任务，不能完全推给公共事业单位。
"书记、主席或副主席、副书记中必须有一人专门负责农业。这样乡镇就有5名农业干部了。负责所有土地征用、土地文件、农业推广、兽医等工作，编制不可或缺，无需增加任何编制。乡镇就能立即拥有充足的干部"，总书记苏林指示。
总书记要求内务部和农业与环境部在本次会议后向政府报告，以便在10月15日前完成乡镇干部安排和配备的方针。
（编译：Cici 越南中文社；审校：Ken；来源：Tuoitre）
