10月16日，广南省人民委员会表示，已支付超过31000亿越南盾，支持3800多名干部、公务员、职员以及非专职人员按照退休制度退休，以精简机构。
精简机构的政策自2024年起在广南省得到坚决实施，与根据中央决议精神实施两级地方政府模式相结合。这被视为建立高效运作行政机构、精简编制、提高服务人民质量的重要步骤之一。
据广南省人民委员会称，截至目前，该省已根据政府法令178和67，为2800多名干部、公务员、职员办理退休制度和政策，总支付经费超过29000亿越南盾。
此外，该省还根据政府法令154，为1000多名乡级非专职人员支付超过2260亿越南盾。
省人民委员会代表表示，截至目前，广南省已基本完成两级政府机构的安排和健全工作。任命、调动、借调和人事安排工作同步进行，确保继承性和稳定性。
该省还成立了省级、厅级和部门级工作组，以及时解决基层实施过程中的障碍。
尽管在过渡阶段仍存在一些困难，但两级政府模式初步运行稳定，确保行政活动连续、顺畅和高效。
通过初步检查，各级干部、公务员、职员表现出责任精神，积极服务人民，有助于按照“精、简、强、高效、有力、有效”的方向建设政治体系。
值得注意的是，行政手续处理工作继续维持良好的服务人民和企业质量。在2025年前9个月，全省共接收约108,000份档案，其中98,000份档案按时或提前解决，达到98%的比例。
在国家公共服务门户网站上，广南省在34个省市中排名第8，得分83.4分，属于“良好”组别，在指导、管理和服务质量指数方面表现优异。
在乡级，从7月1日至今，全省96个乡、坊和特区共接收超过127,000份档案，按时解决率达到98.8%。值得注意的是，超过70%的档案在线提交，显示出地方数字化转型和行政改革的强劲转变。
（编译：李程 越南中文社；审校：Momo；来源：Tuoitre）
