政府已颁布第274号法令，自2025年11月30日起生效，详细规定了处理强制社会保险、失业保险延迟缴纳和逃避缴纳的情况，以及社会保险领域的投诉和举报处理。
具体而言，在强制注册参与后的60天内，企业将被视为延迟缴纳，系统将计算在此期限后必须完成的金额。
如果企业申报的工资低于实际水平以减少缴纳额，差额部分将被视为逃避缴纳的金额。
如果社会保险机构已催促但企业未履行义务，逃避缴纳的金额和天数将从缴纳截止日期或催促文件中指定的日期起60天后计算。
违反企业还需额外支付延迟或逃避缴纳金额每日0.03%的利息。
从2025年11月30日起，社会保险机构将每月定期审查，并在每月前10天内发送催促文件，同时明确违规金额、天数和产生的利息。
根据第274号法令，如果企业因不可抗力（如自然灾害、重大火灾、危险疾病）而延迟缴纳，且在社会保险机构发送催促文件当月的25日之前提交证明文件，则不会被处理为逃避缴纳行为。
此前，《社会保险法》（自2025年7月1日起生效）明确了逃避缴纳行为如下：
一是企业在截止日期后60天内未编制或编制不完整的社会保险、医疗保险参与者名单。
二是尽管已被催促，但在最晚缴纳日期后60天内未缴纳或缴纳不足已注册的金额。
对于延迟缴纳行为，企业必须全额缴纳，支付每日0.03%的利息，并受到行政处罚，不得参与竞赛和奖励评选。
如果故意逃避缴纳，除了必须缴纳全部义务和产生的利息外，雇主可能被追究刑事责任。
从2025年7月1日起，如果企业破产、解散、被吊销营业执照等，劳动者仍可享受社会保险待遇。
据越南社会保险局统计，截至2025年9月底，全国有近1990万人参加社会保险，其中1770万人为强制参与者。每月享受待遇的人数超过14.4万，而一次性提取社会保险的人数比2024年同期减少了23%。
（编译：Ivy 越南中文社；审校：Woo；来源：Tuoitre）
