根据宝元公司的计划,奖金根据员工在2025年12月的工龄和实际工资计算。工作满一年的员工将获得一个月工资,并随工作年限增加而递增。最高奖金为2.2个月工资,适用于工作12年及以上的员工。目前,工人的平均月收入约为1250万越南盾。
与去年的乙巳年春节相比,今年企业发放的春节奖金总额增加了300亿越南盾,原因是员工总数和基本工资均有所增长。

阮氏卡女士在宝元公司工作超过20年,属于获得2.2个月工资奖金的群体。这位女工表示,基本工资接近1200万越南盾,在暂扣税款后,她获得了超过2500万越南盾。“奖金足够过年开销,还能留点给孩子”,她说。
除了发放奖金外,公司还组织车辆送2500名工人回家过年。车辆在腊月二十六下午出发,工人获得70%的车票补贴。
此外,自1月1日起,宝元公司调整了所有员工的基本工资,每人增加35万越南盾至130万越南盾。
由于订单稳定至年中,公司正在额外招聘约3000名员工。企业不要求技能,将在录用后培训;主要条件是年满18岁,身体健康。招聘年龄灵活,以适应不同工作岗位。
宝元公司是来自台湾的宝成集团旗下的一家鞋类制造厂,自1996年起在胡志明市运营。30年来,该企业在员工数量方面一直保持城市第一的位置。宝元公司的奖金标准也适用于集团所有单位。采用类似计算方法,宝成集团旗下的越南宝成有限公司(同奈省)已花费超过3500亿越南盾为近16000名员工发放春节奖金,平均每人获得2260万越南盾。
在胡志明市全境,内务厅的2025年工资和春节奖金报告显示,全市春节奖金平均每人达到1202万越南盾,较去年的1270万越南盾下降约5.4%。胡志明市个人最高奖金为184.1亿越南盾,属于外资企业;最低奖金为546万越南盾,属于民营企业。
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