干部、公务员到乡、坊工作时立即获得10个月工资的补助

向內務部提问，来自老街省的阮氏碧惠女士表示，在实施地方政府两级制后，各部门的干部被加强到各乡工作，可享受一次性补助，相当于10个月的基本工资。

她询问上述支持制度何时支付，支付依据哪些条款，还是需要省里的指导？

对此，内务部表示，政府第178/2024号法令第12条规定了关于干部、公务员、职员加强到基层工作的政策以及获得补助的时间点。

对于加强到乡级党政机关、国家机构和社会政治组织工作的干部、公务员、职员，可继续享受派遣前工作岗位的工资（包括各项工资津贴）；在接收工作时获得一次性补助，相当于10个月的基本工资。

干部、公务员、职员在基层圆满完成工作任务后，可被接收回派遣单位或被安排不低于派遣前工作岗位的合适工作。

被加强到基层的人员，如果尚未达到职级或职务的最高工资级别，还可晋升一级工资（新工资级别的保持时间按旧工资级别的保持时间计算）。

对于从中央机关加强到省级党政机关、国家机构、社会政治组织和公立事业单位工作的干部、公务员、职员，可继续享受派遣前工作岗位的工资（包括津贴）；在接收工作时获得一次性补助，相当于3个月的基本工资，以及上述类似的政策制度。

同样，内务部表示，第178/2024号法令第19条第4款已规定省级人民委员会在指导各机关、组织、单位制定派遣其管理权限内的干部、公务员、职员加强到基层工作的计划方面的责任。

被派遣工作的人员需联系当地职能部门以解决问题。

（编译：Jon；审校：Suki；来源：越南中文社）