2月24日上午，国会主席陈青敏在新年伊始之际，走访并给国会的一些机构布置任务。
在与代表工作委员会工作时，国会主席建议委员会在3月的高峰期集中精力做好选举工作。
他指出时间不再以天计算，而是以小时计算；每个环节都必须仔细检查，及时处理障碍。
目标是成功组织选举，从182个选举单位的864名候选人中选出500名国会代表，同时确保按规定选足各级人民议会代表数量。
他要求委员会与越南祖国阵线密切配合，加强对乡级、省级干部队伍的培训，尤其是在许多新干部参与选举工作的背景下。
国会主席提醒要主动为第十六届国会第一次会议的人事工作准备详细的方案和脚本；正确执行流程，但确保精简、明确工作、明确责任，避免形式主义和不必要的拖延。
他要求委员会提出同步解决方案，提高民选机构和民选代表的活动质量。
据此，继续革新，提高国会代表的管理质量；研究修改和完善规定，以加强代表在议场和地方活动中的纪律和责任。
在预计新代表比例占第十六届国会代表总数50%以上的背景下，需要加强培训、培养技能，提高活动能力。
大力推进数字化转型，在代表管理和各级人民议会活动中应用人工智能。
在与文化社会委员会工作时，国会主席陈青敏建议委员会接下来需要主动跟踪并针对历史文化遗产管理、文艺工作者活动、新闻、媒体等突出问题提出解决方案。
他提醒委员会需要做好第十六届国会代表和2026-2031任期各级人民议会代表的选举工作。委员会常设机构有15名成员被提名连任，有10人不继续参选新一届。
他希望卸任的干部在继续担任新职务或回到地方时，仍与国会机构保持联系。
对于参选的干部，国会主席建议需要充分准备，发挥胆识和技能，尤其是在接触选民时；说得对、说得准，言行一致，不要承诺超出执行能力范围。
在与国防安全对外委员会工作时，国会主席要求委员会密切关注、掌握世界、地区和国内形势，主动预测，及时参谋。
特别需要跟踪、识别并与网络空间上的歪曲、破坏言论作斗争。
与相关机构密切配合，确保安全、秩序、社会安全，尤其是在第十六届国会代表和2026-2031任期各级人民议会代表选举期间，避免被动意外，为成功顺利组织选举做出贡献。
在与民愿监督委员会工作时，关于2026年的任务，国会主席陈青敏表示立法、监督和决定国家重要问题的工作必须继续大力革新，满足新任务要求；其中，民愿和监督工作需要提升。
委员会需要通过多向信息系统主动及早掌握情况。
他“委托”委员会必须有效利用遍布全国的国会代表团、省级人民议会、乡级人民议会网络，以及时发现基层的复杂、潜在问题。
委员会需要通过数字化转型和人工智能应用加强申诉、控告信函的管理。建立系统化、同步、具备数字化、分类、准确透明跟踪处理过程的信函管理系统。
在与科学技术环境委员会工作时，国会主席希望委员会继续关注培训、培养、提高干部、公务员、职员队伍的专业水平和业务能力，尤其是年轻干部队伍。
加强下基层，掌握社会生活，以提出切合实际的政策建议。
（编译：Eric；审校：Momo；来源：越南中文社）
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