两位数增长与服务精神

对于胡志明市而言，这一目标仅靠常规举措是无法实现的。

它需要战略性的推动力、突破性工程，最重要的是政府与企业界之间实质性的伙伴关系。

在此背景下，从丙午新年伊始，市委和市人民委员会领导就组织代表团走访、向一些代表性企业拜年，这不仅仅是年初的社交活动。

这是一个明确的政策信号，胡志明市将企业视为增长战略的核心力量，而政府必须是服务主体。

这里的服务并非针对某个特定企业，而是服务于整个企业界共同发展。这是为共同增长动力和目标的服务。

同时，这也是企业回馈社会的方式，从而继续推动可持续增长。

放眼世界，不难看到一个繁荣都市与其支柱企业之间的有机联系。贾姆谢德布尔与塔塔集团紧密相连；西雅图与亚马逊一同突破；沃尔夫斯堡与大众汽车同步发展；水原市与三星共同壮大。

在那里，企业不仅创造就业或缴纳税款；它们构建生态系统，吸引高素质人才，引领技术发展，并为城市塑造全球地位。

今天的胡志明市拥有超过33万家正在运营的企业。这一群体的综合实力是重要的基础。

但要实现两位数增长，城市需要更多的“杠杆点”——大型项目、有能力实施数十亿美元数据中心的企业集团、数万亿越南盾的城市和区域交通线路、新一代高科技工业园区。

一个大型项目可以为地区生产总值贡献几个百分点；多个项目的协同效应可以为整个城市经济带来推动力。

因此，胡志明市领导从年初就主动接触企业，具有思维转变的意义。

当城市领导直接敲开企业的大门时，这确认了公共机构明白自己是公共服务的提供者，而企业是服务对象。

年初的访问也传递了关于平等和包容的信息。从国有企业、外商直接投资企业到国内私营部门，所有企业都被置于同一个发展愿景中。

胡志明市2025年的地区生产总值估计约为300万亿越南盾（超过1000亿美元）。但规模大并不意味着高速增长。

要实现两位数增长，城市必须不断拓展创新边界，吸引新资本流，培育高科技产业、数字经济、物流、国际金融。而所有这些都需要企业的双手和智慧。

因此，年初的访问不仅仅是仪式。它们是一年行动的开始，是政府将与企业同行，共同征服雄心勃勃增长目标的承诺。

当服务精神成为治理文化，当企业感受到实质性的伙伴关系时，两位数增长目标将不再仅仅是口号，而可能成为一个充满活力、敢于思考并勇于行动的都市的现实。

（编译：Eric；审校：Suki；来源：越南中文社）