嘉莱省人民委员会副主席阮氏清历10月20日表示,该省正对归仁南坊学校撤并后多名原校长被安排担任教师的情况进行全面核查。她表示,若发现违规,省里将纠正并严肃处理,不予包庇;省教育培训厅将在得出最终结论后向新闻界正式通报。

此事源于9月底寄至职能部门的若干建议与反映,涉及归仁南坊教育机构的人员安排。嘉莱省教育培训厅接件后展开核实,认定6所教育机构在由13所学校合并后形成的人事安排档案中,未能充分体现管理干部和会计岗位的选择与安排依据。

具体而言,在金童小学,原武文勇小学校长Đ.T.T.H在合并后被安排为校长,而原金童小学、阮文富小学的校长则被安排为教师。教育培训厅要求地方说明人员选择的依据、对照标准及优先顺序。在光忠初中,原校长C.T.H.N被安排为教师,教育培训厅要求在学校仍设有副校长职位的情况下说明安排理由。

另有阮惠初中原校长N.A.V和吴梅初中原校长N.T.T.H也被安排为教师。安排时,N.A.V尚余2年10个月工作期,N.T.T.H尚余11个月,其中N.A.V本人有休制的意愿。教育培训厅还要求说明金童小学安排两名会计的问题,补充岗位档案及适用例外情形的依据(如有),并完善方案公开、意见征集和人事决定发布的相关档案。

教育培训厅认为,所反映的内容有依据继续核查,但尚不足以认定人事决定违反规定或确定组织、个人的责任。该厅要求归仁南坊人民委员会补充档案、逐项说明并按规定复查相关决定;如发现差错,地方须及时调整纠正,保障公职人员的合法权益。