建议调休让2026年越南文化日连休4天

越南内务部刚刚提出了2026年越南文化日的休假方案。具体来说，对于国家行政机关、公立事业单位的干部、公务员、职员和劳动者，该部提出了2种休假方案。

两种休假方案

方案1是于11月24日（星期二）休越南文化日，并将11月23日（星期一）工作日调换到该周末的星期六，即11月28日。

按照此方案，公务员、职员、劳动者将连续休假4天，从11月21日（星期六）到11月24日（星期二）结束，并在11月28日（星期六）补班。

方案2是于11月24日（星期二）休越南文化日，不调换工作日。

关于两种方案，内务部建议选择方案1，因为连续4天的假期有助于干部、公务员、职员参加文化活动，有助于发挥越南文化日的意义。

同时，这也为组织文化、旅游、服务活动创造便利，并促进消费需求。据起草机构称，该方案仅调换1个工作日，但仍确保按规定充分的工作时间。

在草案中，内务部提醒劳动者于11月24日（星期二）按规定休假并享受全额工资。

工会的建议

雇主可为劳动者安排2026年越南文化日休假时间，如对公务员、职员的方案一样，但必须确保劳动者的各项制度充分。

鼓励企业与劳动者进行更有利的协商。对于2027年，11月24日适逢星期三，内务部建议当天休假，不进行如2026年那样的调换。

此前，越南劳动总联合会已建议主管机构将11月23日（星期一）工作日调换到之后一周的星期六（12月5日）补班。这样，越南文化日假期将连续4天，从2026年11月21日至11月24日。

此前，在接受《青年报》采访时，越南劳动总联合会常务副主席吴维晓表示，越南文化日是组织活动提升会员和劳动者精神文化生活的好机会——这一群体本就缺乏享受精神文化价值的条件，其中也包括时间因素。

“这是组织文化体育活动、带劳动者参观当地历史文化遗迹或与家人共度时光、弘扬越南家庭文化价值的好机会”，晓先生表示。

据TKG泰光维纳有限公司（同奈省，约3.4万名劳动者）工会主席丁士福先生表示，他本人以及广大劳动者都非常赞同和兴奋。

“被以国家节日的形式得到尊崇，体现了越南文化的特殊重要地位，并有助于维护我们文化的独特本色”——他说。

（编译：Cici ；审校：Ken；来源：越南中文社yuenan.com）