办公室的一个早晨，你打开电脑，看着屏幕，正准备开始工作，但身后传来关于另一个项目的讨论声，旁边是迟迟没有结束的电话，前方有人刚站起来，拉开椅子，走了过去。
你敲了几个字，又删掉。思路被打断，因为周围的空间让你无法集中注意力。
这是许多现代办公室里常见的一幕——“开放式空间”被视为一种趋势。
27岁的结构工程师龙分享说，让他最累的不是工作量，而是必须在始终有声响的环境中“保持专注”。
“我看图纸要花更多时间。有时坐了一个小时，却一点工程量都没算出来。”他说。
人脑并非为同时处理过多刺激而设计。在有大量噪音——无论是谈话声、电话声还是脚步声——的环境中工作时，大脑必须不断分散注意力来“过滤”信息。
这个过程消耗能量，让劳动者更快疲惫，也更难保持深度专注。
换句话说，在开放式办公室里，我们还得额外做一项无形的工作——对抗分心。
对于写作、编程、数据分析等需要深度思考的工作，这一点尤为明显……
始终处在他人视线之中，让许多员工感到被持续“监视”。他们倾向于减少个人行为，甚至不愿直接交流，因为怕打扰别人或被人评判。
有些人选择整天戴着耳机，把它当作一堵“无形的墙”，用来保护自己的私人空间。
就这样，本为增加互动而设计的空间，反而让实际互动减少了。他们不再当面交谈，转而发送邮件、内部消息——在公共空间里更不引人注意的沟通方式。
可见，物理上的“开放”并不等于沟通上的开放。人事经理庄绒表示，改用开放式办公模式后，公司发现员工虽然坐得更近，直接交流却更少了。
“他们仍在工作，但每个人都像待在自己的‘泡泡’里。”她评价道。
（编译：张悦；审校：Alex；来源：越南中文社yuenan.com）
原创文章，作者：越南中文社，如若转载，请注明出处：https://yuenan.com/news-129628/
