越南国会一份决议草案提出，对参与战略任务的人才及其助手免征五年个人所得税。草案由相关机构拟定，拟提交第十六届国会第二次会议审议，目前仍处草案阶段，需按程序继续完善。
根据草案第10条，人才及助手的工资、奖金收入自产生之日起五年内免征个人所得税，同一笔收入不重复享受优惠。在不动用国家预算、承担战略任务的企业工作的人才，同样适用这一优惠。草案说明称，现行优惠多集中于特定收入类型、领域或专业活动，此次拟将优惠与战略任务挂钩，不限于某一具体技术行业。
草案同时提出对企业端的优惠：企业使用承担战略任务的人才及助手，在计算企业所得税应纳税所得额时，可按实际支付给该群体的工资、奖金成本的50%计入可扣除费用。草案还要求建立任务确认机制、核查实际支付款项，并防止重复享受优惠。
在人才选拔上，草案规定依据任务要求、能力和产出成果，不强制要求学衔、学位、职称、资历或已获人才称号，法律对执业条件另有规定的除外。选拔范围包括有突出成果或贡献者、在研究、创新、管理、组织执行或解决重大问题方面能力突出者，以及经能力评估、产品或方案证明具有突出发展潜质者。
草案提出以有权机关决定或合同方式交办任务，明确目标、产出、期限、自主权、工资、奖金及各方责任。获选人才可自主选择助手、组建执行团队，使用所获经费与助手签订合同并决定其工资和奖金水平，也可依决定或合同约定同时在多个机关、组织、企业承担任务。草案说明称，政策方向是从按入口标准吸引人才，转向交任务、赋权并按产品成果评价。
越南中文社
