根據富安省人民委員會黨委，此舉旨在確保地方政府兩級在初期運營期間的順暢，特別是在具有特殊性質的領域。
富安省人民委員會黨委常務委員會報告富安省委常務委員會考慮安排1名副省級領導負責領導、指導、管理在基地2工作的公務員、職員組的工作，並定期接待公民，對於那些在基地2有多個工作部門的部門。
確定需要在基地2安排公務員的專業部門，則比例不超過該部門現有公務員數量的50%。
對於具有特殊性質的部門，如：省檢查院、內務廳（有功人員和選舉準備工作部門）、市場管理局、林業局、水產局、直屬事業單位，安排90-100%的公務員、職員。
不安排公務員在通用專業崗位（文書、會計、出納、綜合行政…在辦公室部門）在基地2工作。
預計富安全省有1,231名公務員、職員在基地2工作，516名公務員、職員在新行政中心（達克拉克省）工作。
在基地2工作的公務員比例高是因為有289名公務員在具有特殊性質的機關、單位工作，需要安排在達克拉克東部地區（省檢查院、市場管理局、林業局、水產局）。
預計富安省委和省人民委員會總部將安排供基地2的機關、單位共同使用。
勞動、榮軍和社會廳（舊）總部移交省檢查院使用。
科技中心總部交給科技廳繼續使用。合作社聯盟總部移交公民接待委員會使用。
根據富安省人民委員會黨委，各機關、單位將建立對在基地2工作人員的管理機制，如同在行政中心的工作人員，並確保符合國家規定。
當新省行政中心運營穩定後，將逐步將所有在基地2的公務員、職員轉移到行政中心（達克拉克省），完全結束基地2的運營（除具有特殊性質的部門外）。
越南中文社
