6月18日上午，討論經濟社會情況，執行2024年國家預算和2025年初幾個月，胡志明市代表團代表Tô Thị Bích Châu提出了企業在稅務領域遇到的困境，當稅務機構沒有足夠的人員進行稅務結算時的現象。
“這與支持私營經濟發展相矛盾，企業需要稅務結算來經營、投標，但稅務機構沒有足夠的人員” – Châu女士表達了觀點。
通過了解，Bích Châu代表表示，一些地方稅務機構說，企業、經營單位被檢查、審計，因此需要稅務報告。大多數是大型和複雜的企業，因此稅務機構需要集中處理。
“有企業提交了要求結算的公函，但必須排隊。而在參與經營時不能等待時間，因此希望政府、稅務部門有指導，讓企業合法、正當地參與” – Châu女士說。
同樣，Châu女士表示，在經濟-社會報告中未評估當前狀況，特別是社會情緒在安排機器後非常大。
因為民眾關心在安排組織機器後，幹部隊伍將由KPI標準評估。
但如何讓KPI評估幹部能力，“觸及”幹部工作能力是提出的問題。
她引用了兩個案例，民眾出租房屋，支付多餘的錢和稅。因此，在合同結束時，需要稅務證明。然而，一個人辦理手續花了三個月，另一個人去了近一年但沒有收到這個證明，多餘支付的稅款不多 – 只有幾十萬到1-2百萬越南盾。
“如何評估KPI觸及幹部的能力和心力，有效解決民眾問題。我想反映現狀，當我們提出KPI來衡量幹部的能力、熱情必須觸及幹部想要工作的願望，民眾才會相信安排選擇幹部是有效的” – Châu女士說。
此前，Điện Biên代表Tạ Thị Yên表示，政府已向國會提出了許多與投資、經營、投標、國家資本管理相關的政策，精神非常積極、緊迫，從“前檢”轉向“後檢”。
從而減少行政障礙，推動按結果管理的方法，放棄“管理不了就禁止”的思維，同時仍確保加強檢查、監督工作有效。
然而，Yên代表認為，為了讓政策真正進入生活併發揮效果，在組織實施過程中需要特別關注多方面的影響。
特別需要選擇合適的方法，靈活的解決方案，確保最大限度地發揮積極影響，最低限度地限制不希望的影響。
代表舉例說，在與假貨、假冒、商業欺詐和逃稅…的鬥爭過程中，我們完全支持嚴肅、堅決的處理。
然而，需要從根本上解決產生的原因，如控制輸入、產品來源，同時加強宣傳、普及法律工作，提高社會遵守意識。
“如果只集中在處罰措施、行政檢查而缺乏同步檢查支持解決方案，可能會導致小商人、小經營戶被迫停止活動或勉強維持生產，應對” – Yên代表提出問題。
越南中文社
