
根據政府辦公廳第12729號文件(日期為12月25日)中副總理范氏青茶的指示,內務部部長向國家行政機關、公立事業單位和企業通報了2026年元旦期間的調休安排。
具體而言,國家行政機關、公立事業單位的幹部、公務員、職員和工作人員可將2026年1月2日星期五的工作日調換為2026年1月10日星期六的週末休息日。
因此,公務員和職員將從2026年1月1日星期四至2026年1月4日星期日連續休息4天。之後,這些人將在2026年1月10日星期六補班。
內務部提醒,執行上述假期安排的機關和單位必須合理調配和安排工作部門,以確保工作連續進行,保障為組織和人民服務。
其中,被分配任務的人員必須值班,處理突發和意外工作。對於不實行固定週六、週日週末休息的單位,應根據具體計劃和安排來調整合適的日程。各部委、機關和地方根據實際情況制定計劃和措施。
內務部部長鼓勵各單位、企業、組織和個人主動開展生產、經營或社會經濟活動。
目的是確保商品和服務的供需平衡,穩定物價和市場,促進經濟增長,在2026年元旦假期前後實踐節約,反對浪費。
鼓勵企業為員工採用與公務員、職員相同的2026年元旦假期安排,但必須確保員工的充分福利或為人力資源團隊達成更有利的協議。
根據2019年《勞動法》,每年員工享受帶薪節假日和春節假期總計11天。
其中包括元旦休息1天(1月1日);農曆新年休息5天(由僱主根據總理的決定選擇,並至少提前30天通知)。
雄王祭祖日休息1天(農曆3月10日);4月30日休息1天;5月1日休息1天;國慶節休息2天(9月2日及前後相鄰的1天)。
2026年元旦是星期四。許多員工期望可以將2026年1月2日星期五的工作日調換為2025年12月27日星期六或2026年1月10日星期六,以獲得較長的假期。




