12月30日，關於一家擁有超過2600名工人的外資企業宣佈停止運營，導致工人擔憂，位於胡志明市邊葛坊的Panko Vina有限責任公司已發佈通知，將為工人支付第13個月工資。
與《青年在線》交流時，胡志明市出口加工區和工業區管理委員會代表表示，在12月29日下午的工作會議後，包括胡志明市出口加工區和工業區管理委員會、胡志明市勞動聯合會、邊葛坊領導以及Panko Vina有限責任公司代表（位於舊平陽省邊葛市邊葛坊），該公司已發佈通知，同意工人關於在公司停止運營後支付第13個月工資的請求。
通知明確指出，在收到公司幹部和員工關於在工廠於2026年2月1日停止生產經營後為工人提供福利的建議後，公司董事會已與韓國母公司合作，請求批准。
據此，生產將持續到2026年1月31日。2026年1月的工資將計算到2026年1月31日，即使各部門的實際工作時間比預期提前結束。公司預支的年假將不會從工資中扣除（負年假部分將轉為0）。
剩餘年假的員工將獲得公司全額支付。根據過去幾年適用的規定，為全公司幹部和員工（包括正在休產假的員工）支付第13個月工資。
依法為符合條件的工人全額支付離職津貼，包括：在2009年1月1日前工作的員工。試用期符合享受離職津貼條件的員工（即試用期一個月以上的員工）。
休產假的員工。繼續為懷孕女工繳納保險，以滿足享受產假保險的條件。
安排人力資源員工協助解決與工人相關的工作，如工資、福利、保險和其他問題。2026年1月10日，在與母公司討論並統一財務計劃後，公司將通知支付1月份工資（包括離職津貼、剩餘年假）和第13個月工資的時間。
正如《青年在線》報道，由於訂單短缺和生產轉移困難，Panko Vina有限責任公司（舊平陽地區），韓國外資企業，從事紡織、染色、服裝加工生產，擁有2640名工人，已宣佈停止生產經營。
此事引起關注，因為這家在當地相當知名的企業宣佈停止運營，已運營數十年，且工人規模龐大。同時，停止生產經營的時間正值年底，春節臨近。
關於關閉原因，Panko Vina公司表示，由於COVID-19疫情後的困難，公司未能找到訂單。該公司在廣南省還有一家工廠，因此“希望在訂單少的背景下集中生產在一個地方”。
經核查，截至目前，尚無信息顯示公司拖欠工人工資或社會保險。
截至12月29日下午，胡志明市跨部門工作組已與相關方舉行工作會議。會議包括胡志明市出口加工區和工業區管理委員會、胡志明市勞動聯合會、邊葛坊領導以及Panko Vina有限責任公司代表（位於舊平陽省邊葛市邊葛坊）。
工作會議後，公司已接受並解決了工人的所有福利要求。
越南中文社
