越南一高校为健康类教师提供最高4亿越南盾的待遇政策
越南中文社历史报道8月31日，邦美蜀医科大学表示，这一人才吸引政策的亮点是根据职称和学位提供2亿至4亿越南盾的吸引支持。具体而言，教授可获4亿越南盾支持，副教授3.5亿越南盾，博士3亿越南盾，属于校内讲师的硕士/住院医师可获2亿越南盾。对于长期研究…
人才吸引政策
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越南中文社历史报道越南芹苴市如何吸引优秀人才从各地回来工作？
越南中文社历史报道6月16日上午，越南芹苴市人民委员会组织2026年市委书记与青年对话会。优秀毕业生离开芹苴市，前往胡志明市工作在对话会上，在芹苴市技术工艺大学工作的阮黄越先生指出，目前不少芹苴市的优秀毕业生毕业后选择前往胡志明市或返回原籍地工作和…
需要突破性解决方案以吸引人才
越南中文社历史报道黎国理副教授博士，原胡志明国家政治学院副院长，在与《青年报》交流时谈到关于招聘、安排、使用、待遇干部的一些突破性解决方案，这些方案由政治局在刚刚发布的结论205中提出。因此，这将成为国家机关、研究机构吸引优秀人才、有才华人士工作的…