10月30日下午，在國會經過兩天熱烈討論後，政府首腦感謝了“真誠、坦率、鼓舞政治體系”的意見，同時確認將平衡資源，向有權限的上級報告並徵求意見，以提前於計劃的時間表加薪。
他強調，本屆任期內預算增收的70%已用於根據第27號決議進行工資改革。財政和貨幣政策管理遵循國家安全目標，因此宏觀經濟保持穩定，通貨膨脹得到控制，財政赤字低於國會指標，公共債務、外債和政府債務均有所減少。
人民生活得到改善，幸福指數比任期初上升了39位。社會保障“從未有過如此多的投資”。特別是在新冠疫情期間，政府已支持6800萬人次，總經費達110萬億越南盾，相當於GDP的17%；未來將繼續優先免除學費、支持學生午餐，並在邊境地區建設200所跨級寄宿學校。
越南正在加速國防投資，並已掌握了一些“世界上只有4-5個國家能生產”的武器，這些武器曾在9月2日的閱兵式上亮相。在基礎設施方面，目標3000公里高速公路和1700公里沿海公路基本在2025年完成；同時許多新項目啟動，擴建機場、港口，並準備投資南北高速鐵路和老街-河內-海防線路。
政府首腦還提到了“多年積壓”的問題正在處理，如12個虧損項目、表現不佳的銀行（包括SCB），以及約3000個項目需要根據權限分類和解決。本屆任期內公共投資規模增加了55%，但項目數量大幅減少以集中效率；重大障礙如土地清理、資金調配、分權-授權已逐步解決。他強調“分權與授權並行、資源分配、提高執行能力和加強監督”的原則。
總理認為，在外部風險仍大的背景下，要實現高增長目標，必須在科學技術、創新、數字化轉型上取得突破；有效開發海洋、天空和地下的潛力；同時靈活管理財政和貨幣政策，以動員和使用資源“準確、恰當、高效”。“我們民族越有壓力就越努力，在困難中顯現智慧，變無為有，變難為易，變不可能為可能”，他說。
他表示，2025年全國力爭增長超過8%；從2026年起必須取得突破，朝著兩位數增長邁進。動力不僅依賴於投資-消費-出口三大傳統支柱，還在於“良好的宏觀政策”、數字經濟、綠色經濟和創意經濟。管理精神是基於數據的風險治理，節約經常性支出以集中力量發展。
政府首腦強調了20字方針國家建設、企業先行、公私同行、國家富強、人民幸福，並確認國會統一、政府努力、人民同意、企業支持、國際朋友幫助，目標將變為現實。
“政府將充分吸收代表的意見，完善管理方案，其中包括如果平衡了資源並得到有權限的上級批准，將提交提前於2026年7月1日加薪的提議”，總理說。
昨天在國會討論中，永隆省工商廳廳長陳國俊代表表示，合併後，基層公務員需要走更遠的路去工作，承擔更多任務，但收入未得到改善。他們的生活遇到困難，因為交通、租房和生活費用增加，導致實際收入比之前減少了10-12%。公務員和職員的實際收入明顯受影響，因為基本工資未相應調整，使他們“收入逐日縮水”。
據陳先生稱，自2024年7月1日起適用的234萬越南盾/月的基本工資已不再合適。城市最低生活費用如飲食、交通、水電、學費平均已超過450-500萬越南盾/人/月。“以234萬越南盾的基本工資，年輕公務員只能活到每月20號，剩下的10天只能靠信仰和方便麵度日”，他比喻道。
陳先生認為，提高公務員生活水平就是提高機構質量，因此建議國會和政府從2026年1月1日起立即調整提高基本工資，而不是像以前那樣等到年中。“公務員能吃飽才能安心服務。公務員不為柴米油鹽所累，才能輕鬆奉獻”，他說。
越南中文社
