胡志明市頒佈針對住院醫師的特殊政策

胡志明市人民委員會剛剛頒佈了關於頒佈“特殊政策支持住院醫師培訓以滿足深入專業發展需求並建設醫院管理團隊以適應新時代醫療發展要求的方案”的決定。

胡志明市公立醫療機構住院醫師比例不高

根據該方案，目前胡志明市衛生局下屬公立醫療機構招聘的住院醫師比例不高。

根據衛生部門的統計，公立醫院工作的住院醫師僅佔執業醫師總數的約10-12%，而胡志明市醫療系統的實際需求遠高於此，特別是在需要深入專業的領域。

然而，目前住院醫師在培訓過程中缺乏適當的財務支持和激勵政策。在長達數年的住院醫師學習期間，住院醫師必須花費大部分時間在醫院實踐，但未能獲得相應的待遇；學費和生活費用高，同時缺乏穩定的支持來源。

目前，胡志明市有三所醫學院提供住院醫師培訓項目，包括：胡志明市醫藥大學、範玉石醫科大學和健康科學大學，胡志明市國家大學。

如果招生情況穩定，從數量上看，培訓的醫師數量可以滿足上述專科醫院和綜合醫院的需求。

然而，從專業結構來看，醫師數量可能不符合專業需求，因為各學校的招生和培訓尚未與胡志明市衛生部門根據醫院需求的任務分配或培訓訂單進行協調。

住院醫師如何獲得培訓費用支持？

根據胡志明市人民委員會頒佈的方案，住院醫師將根據現行法規下培訓機構的合法收費標準獲得培訓費用支持。

此外，胡志明市將為參與優先專業、難以吸引人才的專業的住院醫師提供生活費用支持，以減輕財務壓力並激勵學習。

優先專業、難以吸引人才的專業清單將根據胡志明市醫療系統的人力資源需求定期審查和確定，由衛生局主導，與醫院和培訓機構協調，提交市人民委員會審議決定。

此外，醫師將獲得條件在培訓期間參與執業能力評估，從而縮短執業許可證頒發路徑，並確保符合規定進行診療的條件。