阮孟強副主席:競爭力是胡志明市行政機構的“健康”

8月12日上午,胡志明市人民委員會召開2026年胡志明市廳局、部門和地方競爭力評估調查(DDCI)部署會議。

該活動旨在促進改善營商投資環境,鞏固越南經濟火車頭的地位,當前該市正在運行兩級都市政府模式,推進行政區劃合併和機構重組。

會上,越共中央候補委員、胡志明市人民委員會副主席阮孟強發表指導講話,強調2026年DDCI計劃以“傾聽—理解—同心—突破”為行動方針,被視為對行政機構的一次“全面體檢”,也是企業界對政府信任度的標尺。

阮孟強副主席表示,今年的計劃通過獨立諮詢機構評估和專家委員會的參與,對客觀性和科學性提出了更高要求。指標體系還確保與各單位新職能任務相契合、貼近實際,並針對不同對象群體分別設計問卷。特別的是,今年的結果將確立一條新的基準線,作為該市跟蹤和評估未來幾年改革路線的原始數據庫。

阮孟強副主席提醒道:“DDCI的最終目標不是排名,而是從基層產生改革動力,幫助城市清晰識別堵點,以整頓並提高一把手責任。市領導要求各單位不得干預、歪曲結果,同時呼籲企業界以客觀、坦誠、負責的精神參與調查……”

阮孟強副主席:競爭力是胡志明市行政機構的“健康”

會議還成立了DDCI評估委員會,由阮孟強副主席擔任委員會主席。

DDCI評估委員會常務機構代表、胡志明市貿易投資促進中心主任、委員會副主席範光日先生詳細通報了今年指標體系的紮實準備過程及核心創新點。

據此,評估工具集的構建經歷了多輪嚴格評審,包括在典型單位開展實地調研、徵求22個廳局部門和168個坊、鄉、特別行政區的意見,並聽取科學家的深入反饋。

2026年DDCI指標體系具有突破性,首次將企業和個體經營戶的問卷系統獨立分開,以準確反映各主體的特點。指標體系也進行了合理分層,廳局部門板塊設有9項成分指數,地方板塊設有10項指數。

此外,該標準體系有效融入了數字政府、綠色轉型和提升公職道德等戰略目標。為確保透明度,項目採用多渠道調查技術,並承諾絕對保密和匿名。調查路線圖將於8月起大規模展開,9月進行深度訪談,預計2026年12月公佈結果。”範光日先生透露。

廳局部門及地方板塊競爭力指數:

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