越南政府颁布公务员编制管理新议定，11月11日起施行

越南政府颁布第405/2026号议定，规定公务员编制的管理与使用，自11月11日起施行。适用对象包括各部及部级机构的行政单位（国防部、公安部除外）、省级和乡级人民委员会、省级和乡级人民议会所属机构，以及越南驻外代表机构。议定强调，确定公务员编制须与工作岗位和编制定额相匹配。

在中央层面，内务部负责向获授权管理编制的机构提交各部五年期公务员编制总额方案，由该机构决定。内务部长在向政府总理报告后，于计划年度前一年的10月1日前发布决定，向各部下达年度公务员编制。各部负责人据此在计划年度前一年的10月31日前，发布决定或分级下达本部门各机构的年度编制。

在地方层面，省级人民委员会在提交同级人民议会决定前，先向有权管理编制的机构报告。省级人民议会决定省级各行政机构的年度公务员编制，以及各乡级行政单位的年度编制总额；乡级人民委员会再在同级人民议会决定的总编制内，确定本乡各机构的年度编制。

议定还规定，1993年4月1日前已被录用进入编制、目前在行政机构辅助和服务岗位工作的人员，仍按本议定属于公务员编制。公安部、国防部将根据本议定，就各自管理范围内的公务员编制管理与使用作出指导，以符合武装力量的特殊性。

另据政府向国会提交的2027至2031年阶段编制报告，政府已指示内务部与中央组织部配合，审查和完善工作岗位、确定人力需求并制定编制方案。预计中央组织部将在2026年第四季度向政治局报告政治系统2027至2031年阶段的编制方案。