越南社會保險副總經理建議對國有和私營企業的社保債務狀況進行監督，以提出有效解決方案。

7月3日，國會常務委員會關於2021-2026年社會保險政策和法律執行情況的專題監督組召開第一次會議。

越南社會保險副總經理朱孟生表示，監督和調查應在所有類型的企業中進行。“債務、拖欠和逃繳社保問題在私營企業領域最為嚴重，”他說，這直接影響勞動者的權益，使得解決各項制度變得困難。他建議調查組深入調查以提出有效的克服措施。

民族委員會專職代表黎日成建議監督組前往外資企業眾多的地區，以及非正規勞動者集中的區域、山區省份和少數民族地區，以全面反映當前社會保險狀況。

他還建議具體化地方選擇標準，以確保代表全國整體情況。所選地方應具有不同的社會保險參與率，從高到低不等。

在總結會議時，國會副主席阮氏青強調，這是一個範圍廣、內容複雜、直接影響數千萬勞動者權益的監督專題。

她建議在選擇地區時確保區域代表性和社會經濟發展條件，優先選擇參與者眾多的地方，如河內、胡志明市以及山區或西原地區，以獲得全面視角。

2025年底，胡志明市社會保險局表示有超過17700家企業拖欠勞動者的社保。在這份名單中，許多企業拖欠金額達數十億越南盾，反映出違反保險義務的情況依然複雜。

現行社會保險法規定，拖欠或逃繳社會保險、醫療保險的僱主必須補足欠款，同時按每天0.03%的比例繳納滯納金。除了財務義務，違規企業還將受到行政處罰，並且不得參與競賽獎勵或表彰。如果逃繳社保，僱主可能被追究刑事責任。