根據德國和越南產業領袖的說法，機器人正變得越來越便宜，但越南製造商需要熟練工人、安全系統和靈活融資，才能將自動化轉化為增長。
這一信息來自10月13日在胡志明市舉行的2026年德國商業與投資論壇上關於智能製造與綠色增長的小組討論。此前開幕致辭用數字說明了經濟利害關係：2025年雙邊貿易額超過136億美元，德國在越南有538個有效項目，註冊資本超過30億美元。
庫卡越南首席執行官黃富表示，價格下降正在改變製造商對自動化的權衡。他說，該公司花了超過15年時間讓工廠相信機器人不僅適用於頂級企業，如今對較小企業來說，這筆賬也算得過來了。
“與五年前相比，機器人系統的初始資本支出已大幅下降，”黃富說。“如今，一家普通製造業中小企業的典型投資回報期約為兩到三年。”
需求反映了這種轉變。黃富說，今年越南的機器人進口增長超過20%。
然而，成本並非唯一障礙。融資渠道仍是中小企業的主要障礙，它們往往難以獲得用於自動化的銀行貸款。庫卡正在推動一種訂閱式模式，以降低進入門檻。
“我們稱之為機器人即服務，”黃富說。“我們向客戶提供按結果付費或按產出付費。客戶無需投入初始資本支出，只需作為運營支出付費。”
黃富還指出越南自身的技術雄心，並提到本土無人機制造商正瞄準國內農業，並廣泛出口。
雖然機器可以融資，但培養熟練人員需要更長時間。AWE及越南德國商會經濟發展業務負責人克里斯托夫·雅內施表示，德國發展合作最適合在這方面提供幫助。
“德國國際合作機構（GIZ）並不真正提供資本。雖然有一些協議，但規模相當小，”雅內施說，並補充說更大規模資金更可能來自德國國家開發銀行。“GIZ能為企業做的是提升勞動力技能。勞動力升級是一項核心能力。”
他舉例說，一項面向畢業生的三年金屬切割培訓課程，結合課堂教學、外部評估和企業內培訓。另有一個與施耐德電氣和職業院校合作的三年課程項目，涉及300多名培訓師和教師，他們再把知識傳授給其他畢業生。
對大型製造商而言，這場討論既關乎生產率，也關乎韌性。舍弗勒越南亞太區供應鏈管理與物流副總裁俊偉表示，獲取人工智能和自動化的機會正在拉平競爭環境，並通過從藍領任務擴展到白領工作來重塑勞動力。
“競爭正在加劇，越南及該地區其他地方的新進入者正在從老牌企業手中奪取業務。我們現在評估挑戰時，都必須高度參與，”俊偉說。
DZ銀行可持續債券與金融全球主管兼董事總經理馬庫斯·普拉奇聚焦數字工廠帶來的風險。他說，德國企業必須考慮出口管制和安全問題，不能依賴單一供應商或解決方案。他指出，互聯繫統和人工智能也使工廠暴露於外部威脅。
“我們不能只實施單一來源解決方案。技術隨處可得。你設置好某個系統，把它連接到網絡，人工智能就已經影響某些系統及其生成的數據，”普拉奇說。
儘管如此，他說，一旦好處顯現，工人的擔憂應該會緩解。
在主題演講中，普拉奇還強調了世界銀行的估計：2022-2040年期間，越南需要額外投資3680億美元，其中約三分之二用於韌性與適應。為吸引資本，他呼籲制定清晰政策、可預測的項目收入、可靠數據，並將風險分配給最有能力管理它們的人。
“標準化合同，並把較小的屋頂太陽能和能效項目打包，可能有助於吸引機構投資者，而再融資可以釋放資本用於進一步投資，”他說。
越南中文社
