
出席会议的有阮孟强——越南党中央候补委员、市委常务委员、胡志明市人民委员会副主席——以及内务部、各部门、各地方的代表,以直接和在线形式参加。
胡志明市实施超过2100项行政手续
据内务部称,截至目前,全市正在实施的行政手续总数为2171项。胡志明市已对100%的行政手续部署了在线公共服务。
对100%符合条件的行政手续,实行不依赖行政地域的接收和结果返还。
胡志明市已公开并按照一窗口、一窗口联动机制,在胡志明市公共行政服务中心和168个地方办理100%的手续。民众可以前往任何中心办理,不受居住地、户口或行政地域的限制,这与以前不同。
此外,民众在家也可以办理在线公共服务。自2025年7月1日至今,胡志明市接收的文件数量非常庞大,超过400万份,按时处理率高达约99%。
然而,改革仍存在一些限制,如文件逾期、处理不及时等。原因包括技术故障、规定变化快,同时一些地方不够坚决,干部适应慢。
据胡志明市科技局副局长武明成介绍,在2026年第一季度,胡志明市大力推进数字化转型与行政改革相结合,集中完善制度、基础设施、数据和数字人才。多项战略已颁布,技术基础设施继续得到投资。
未来,胡志明市将继续推行智慧城市、乡级数字化转型,完善数据并提升整个系统的数字能力。

富润坊人民委员会主席阮氏如意表示,从实际经验总结,行政改革必须从改变服务态度、建设服务文化入手,而不是只注重技术,要从“管理”思维转向“陪伴”思维。
接着,政府需要主动通过逐步引导帮助民众使用在线公共服务。数字化转型也需要通过社区数字技术小组深入居民区,特别是支持弱势群体。
加强数据复用、减少重复提交文件的要求有助于缩短手续办理时间。未来,坊将继续完善就近服务模式,提升数字能力并有效利用数据。

领导人的角色
内务部行政改革局局长范明雄表示,胡志明市在行政改革中的所有困难和建议将被汇总并上报中央,以便及时审议和指导解决。
据雄先生称,自机构重组以来,该市的许多行政改革成果得到了积极评价。机构运行稳定、顺畅,逐步转向以民众为中心的服务思维。
该市在基于数据削减手续、减少处理节点方面也取得了成果,从而减少了时间和成本。
然而,实际上压力很大,因为工作量不断增加,而编制精减,要求继续在技能、专业、公务道德和数字化转型方面进行大力创新。
该市的行政改革指数与完善目标仍有差距。一些组成部分指数,如制度改革、机构改革,仍处于较低水平,需要继续集中改进。
“行政改革的根源在于指导、调控和领导人的角色。凡是领导人深入、坚决的地方,结果就更明显。听取民众对满意度的意见以及加强内部协调,未来也需要更加重视。”雄先生说。

胡志明市人民委员会副主席阮孟强在会议总结发言时表示,过去一段时间的行政改革成果以及各报告已相当全面、有效地反映了情况。指导委员会评估成果需要具体“衡量”并分享给各地方。
一些数字需要继续分析,其中包括行政改革指数、投资环境改善成果、私营经济以及超过400万份文件的实施情况,其中100%的行政手续已投入实施,以及削减约30%手续的目标,基本满足需求。
然而,实施仍不均衡。一些地方未能满足任务要求,与领导人的责任挂钩。该市仍有逾期处理的文件,尽管满意度达到约98%,但仍有反映和建议未及时处理。
副主席阮孟强要求各单位充分贯彻行政改革要求,将其视为核心任务,实施下一阶段的总体计划,并与总理的指示和第57号决议以及智慧城市发展相结合。
“加强机关之间的协调,提升干部、公务员队伍的能力,在每个人承担多项任务的情况下需要更加重视。鉴于胡志明市的特殊性和发展要求,建设现代、高效的行政体系需要未来更高的团结、责任和决心。”强先生表示。
(编译:李程 ;审校:Fang;来源:越南中文社yuenan.com)
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