越南超过9900万人有医保，多项福利随新基准工资上调

据越南社会保险机构称，截至2026年6月底，全国有2228万人参加社会保险，比去年同期增加330万人，相当于劳动力的46.4%。

参加社会保险、医疗保险人数增加

其中，1960万人参加强制性社会保险，增加260万人；263万人参加自愿性社会保险，增加73.4万人。值得注意的是，约9910万人已有医疗保险，比2025年同期增加790万人，覆盖率接近97%。参加失业保险人数达1760万人，增加220万人，约占总劳动力的37%。

同样在2026年上半年，超过4.3万人新领取养老金和每月社保津贴。近44万人领取一次性社保金，约463万人次享受病假、产假和康复津贴。

在医疗方面，医保基金已支付9375万人次诊疗费用，比去年同期增长11%以上。值得注意的是，社保、医保和失业保险总收入约331万亿越南盾，比2025年同期增长近12%。上半年各项政策支出近264万亿越南盾，增长约15%。

医保福利增加

自2026年7月1日起，多项新政策生效，扩大受益人群权益。据此，在部分基础级和深层次医疗机构进行门诊诊疗的患者，若所患疾病超出原先规定目录，医保基金将按50%比例支付。由于基准工资上调至每月253万越南盾，多项医保福利也随之提高。

具体而言，参保人若单次诊疗费用低于基准工资的15%（即37.95万越南盾），医保基金将全额支付。连续参保5年以上的参保人，若当年自付总额超过基准工资的6倍（即1518万越南盾），超出部分由基金全额支付。对于某些医疗技术服务，医保基金为每项服务支付的设备费用最高可达45个月基准工资，即1.1385亿越南盾。

社保缴费额增加

越南社会保险机构补充说，自愿性社保缴费额目前为所选月收入的22%。以当前农村贫困线标准最低收入150万越南盾/人/月计算，最低缴费额为22%×150万=33万越南盾/人/月。最高缴费基数为缴费时参考标准的20倍。目前参考标准对应基准工资，自2026年7月1日起基准工资上调至253万越南盾/月，因此最高缴费基数为20×253万=5060万越南盾/人/月。

参保人还可获得国家20%-50%的最低缴费额补贴，具体视群体而定。其中，贫困户、海岛乡和特区居民补贴最高（50%），每月达16.5万越南盾。

此外，按新基准工资253万越南盾/月，个体经营户的缴费额调整如下：最低为29.5%×253万=74.635万越南盾/月；最高为29.5%×20×253万=1492.7万越南盾/月。

（编译：张悦 ；审校：Woo；来源：越南中文社yuenan.com）